Dat zijn die mensen vol vragen. Zij die willen weten waarom. Zij die moeilijk voor 1 job kunnen gaan.
Zij die graag bijleren of dingen in vraag stellen. Zij die altijd zien wat er nog beter kan. Zij die er 200% voor gaan. Maar dan misschien plots moe zijn en niet weten waarom. Zij die niet houden van middelmatigheid. Zij die worstelen met erkenning krijgen of vragen.
Moeilijke gevallen en grensverleggers.
Dat zijn de mensen voor wie ik graag werk. Omdat het uitmaakt. Omdat het goed moet zijn.
All tagged werkorganisatie
We hebben allemaal grote dromen, maar vaak stellen we ze uit.
Een belangrijke reden om je dromen uit te stellen is hun omvang en de afstand tot de situatie vandaag. Dit geldt zowel voor uitdagingen in je werk als in je privéleven.
Maar hoe eet je een olifant? Hapje per hapje.
De grootste voorwaarde om efficiënt te kunnen werken is een leeg hoofd. Pas als alle rommeltjes uit je hoofd zijn, kan je focussen op wat je moet doen. Kanban is je beste vriend om dat lege hoofd te benaderen.
